Luego de 14 reuniones, 10 ofertas salariales, 144 días de conflicto y 16 jornadas de paro, los gremios docentes y el gobierno de María Eugenia Vidal dieron ayer un importante paso en la negociación paritaria, lo que presume un acuerdo en los próximos días que traerá tranquilidad a los más de 4,5 millones de alumnos que asisten a las escuelas de la provincia de Buenos Aires.
La reunión se realizó en la Biblioteca del Ministerio de Economía y duró más de una hora. En la misma, el Ejecutivo propuso un aumento salarial para el corriente año del 21,5%, a pagar en tres cuotas retroactivas a los meses de enero (4,5%), marzo (6%) y abril (11%).
De esta forma, el salario inicial de aquel docente que posee un cargo de 4 horas y que no tiene antigüedad pasa a ser de $12.151, mientras que el salario promedio pasará a ser a fines de 2017 de $23.352.
QUÉ DIJERON LOS PRINCIPALES REFERENTES DE LOS GREMIOS
La titular de la Federación de Educadores Bonaerenses (FEB), dijo: “Si bien no es ampliamente superadora, es una propuesta mejorada. Cuando nosotros en las negociaciones anteriores manifestábamos que entre una y otra ofrecían 70 pesos; hoy la diferencia es mucho mayor. Se despejaron los elementos que claramente iban en perjuicio de los docentes”.
En tanto, el secretario general de SUTEBA, Roberto Baradel señaló: “Primero hay que decir que se mejoró la propuesta, no es superadora, pero sí mejorada respecto a las anteriores. Vamos a someter la oferta a consulta de los docentes”. Y agregó: “Siempre dijimos que la plata estaba, y que la cuestión electoral la tenían en la cabeza el Gobierno y no los trabajadores, por eso quizás el clima electoral los haya motivado a hacer una propuesta que mejore en porcentaje la que habían hecho anteriormente”.